14.10.2024

Что делать с электронной подписью сотрудника при увольнении?

Электронная подпись выпускается на физическое лицо и в ней в связи с этим не могут содержаться сведения об организации, поэтому сотрудник может продолжать использовать данную подпись даже после увольнения по личным нуждам. Но при необходимость работодатель уволившегося сотрудника вправе потребовать отзыв сертификата. При увольнении также необходимо отозвать ранее выданные машиночитаемые доверенности (МЧД) на данного сотрудника.